现代言情《给我多大恩赐》是作者““孔巅”诚意出品的一部燃情之作，乐沏储觐妃两位主角之间虐恋情深的爱情故事值得细细品读，主要讲述的是：这么不负责任的行为我很心痛。这样，造成公司损失我也不跟你计较了，这个月薪水就用来抵扣，你直接引咎辞职...
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真的不是我不保你，就扣2千吧，其他公司想办法。”
李总眉头紧皱，像是给我多大恩赐一样。
我冷笑：“不用扣了，我不干了。”
“陈琳，你说不干就不干，你当这是你家啊？”
黄主管眼神中透露出一种不屑和傲慢，一副胜券在握的表情。
李总还在假惺惺的“你工作能力我也很认可，但是出了这么大纰漏，你说走就走，这么不负责任的行为我很心痛。
这样，造成公司损失我也不跟你计较了，这个月薪水就用来抵扣，你直接引咎辞职，今日就走吧。”
我随便收拾点私人物品就走了，干了这些年，要不是图双休，这么点收入还真看不上。
当晚罗哥联系我，“阿琳，我们自己开了个公司，听说你从那里毕业了，要不要跟我们一起做？”
罗哥给到的薪资比之前还增长了50%，待遇基本一致，我也爽快答应了。
意料之外的竟然是罗哥做的老本行，大众饮品炒货商，出货价竟然比李总公司还便宜！
产品种类更齐全，价格更低廉，熟客老带新还能优惠，罗哥本来就相熟人面广，这下更加多人找他拿货了，公司业绩蒸蒸日上。
员工大会上，李总凯凯而谈自己这季度的丰功伟绩，实际销量下跌严重，内部管理更是无比混乱。
员工们对李总的不满和抱怨日益增多，但他们却无法改变现状。
李总手中的权力就像一座无法逾越的高山，让他们望而却步。
秘书工作量全压小叶一个人身上，她提出加薪一样被李总忽悠回去。
年底发奖金时候李总故意不发放小叶的一半奖金，美其名曰业绩不好，本应全部扣除，看在小叶辛苦的份上给回一半，小叶愤而离职，秘书部门工作又压到行政部门负责。
在内部管理极其混乱情况下，黄主管欺上瞒下行为终于被捅到总经理面前。
总经理叫了黄主管到旁边的会议厅，脸色黑如锅底，“小黄做了10年，这几个售点进货金额100万，不达进货额如数赠送60万，还不如公司都白送人家？
你这种行为公司依法追究法律责任，我也不想跟你多说什么。”
“不关我事啊，都是李总授意的！
这个几个利润最诡异的合同是李总亲戚开的店，他们让我执行就行了！”
黄主管瞬间慌了。
李总讲...
真的不是我不保你，就扣2千吧，其他公司想办法。”
李总眉头紧皱，像是给我多大恩赐一样。
我冷笑：“不用扣了，我不干了。”
“陈琳，你说不干就不干，你当这是你家啊？”
黄主管眼神中透露出一种不屑和傲慢，一副胜券在握的表情。
李总还在假惺惺的“你工作能力我也很认可，但是出了这么大纰漏，你说走就走，这么不负责任的行为我很心痛。
这样，造成公司损失我也不跟你计较了，这个月薪水就用来抵扣，你直接引咎辞职，今日就走吧。”
我随便收拾点私人物品就走了，干了这些年，要不是图双休，这么点收入还真看不上。
当晚罗哥联系我，“阿琳，我们自己开了个公司，听说你从那里毕业了，要不要跟我们一起做？”
罗哥给到的薪资比之前还增长了50%，待遇基本一致，我也爽快答应了。
意料之外的竟然是罗哥做的老本行，大众饮品炒货商，出货价竟然比李总公司还便宜！
产品种类更齐全，价格更低廉，熟客老带新还能优惠，罗哥本来就相熟人面广，这下更加多人找他拿货了，公司业绩蒸蒸日上。
员工大会上，李总凯凯而谈自己这季度的丰功伟绩，实际销量下跌严重，内部管理更是无比混乱。
员工们对李总的不满和抱怨日益增多，但他们却无法改变现状。
李总手中的权力就像一座无法逾越的高山，让他们望而却步。
秘书工作量全压小叶一个人身上，她提出加薪一样被李总忽悠回去。
年底发奖金时候李总故意不发放小叶的一半奖金，美其名曰业绩不好，本应全部扣除，看在小叶辛苦的份上给回一半，小叶愤而离职，秘书部门工作又压到行政部门负责。
在内部管理极其混乱情况下，黄主管欺上瞒下行为终于被捅到总经理面前。
总经理叫了黄主管到旁边的会议厅，脸色黑如锅底，“小黄做了10年，这几个售点进货金额100万，不达进货额如数赠送60万，还不如公司都白送人家？
你这种行为公司依法追究法律责任，我也不想跟你多说什么。”
“不关我事啊，都是李总授意的！
这个几个利润最诡异的合同是李总亲戚开的店，他们让我执行就行了！”
黄主管瞬间慌了。
李总讲...
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